县直纪工委：聚焦四个监督，发挥派出机构的“探头”作用

“作为纪委监委派出机构，要发挥监督执纪作用，立足监督第一职责，强化监督的思维和意识，创新监督工作的推进方式、重点和方向、具体手段，发挥好派出机构‘探头’作用。”县直纪工委负责同志在纪工委会议上说道。

聚焦政治监督，在践行“两个维护”上下功夫

纪检监察机关是政治机关，纪检监察监督本质上是政治监督。必须把贯彻上级决策部署作为监督检查的切入点，2023年县直机关工委围绕县委县政府工作安排，将玄武街道拆迁、防溺水、招商引资等工作纳入工委重点工作。县直纪工委围绕重点工作进行全面督办检查，重点查处工作推进中不担当、不作为、不落实、推诿扯皮等问题，为推动县委县政府决策部署提供保障。截至目前，县直机关工委包保的村社区未发生溺水事件，完成商机厂等拆迁协议签订工作，招商引资任务超额完成。下一步，纪工委将围绕县委巡察反馈整改工作继续发挥监督作用，推进巡察反馈问题的整改落实。

聚焦日常监督，在落实“抓早抓小”上下功夫

“我们是县直纪工委工作人员，请提供中秋国庆两节假期值班表，是否有用车和接待......”两节期间，县直纪工委对机关工委开展作风检查。

今年以来，县直纪工委通过“听、谈、查、督”等方式进行日常监督，先后组织开展了参观廉政教育基地、旁听庭审、廉政谈话等警示教育活动，在工委会议上传达学习省、市、县纪委通报17次，受教育累计人次200余人，通过日常监督检查，警示警醒党员干部坚守底线、不触红线，共治歪风邪气，共筑廉洁堤坝。

聚焦专项监督，在紧盯“重点领域”上下功夫

县直纪工委围绕机关工委各项工作进行廉政风险点排查，深挖重点领域，进行专项监督。2023年结合县纪委重点领域的专项监督工作制定了《凤阳县直机关工委发展党员专项监督检查工作方案》，通过“点穴式”专项检查，探索建立精准发现问题、推动解决问题、成果综合运用等有效机制，按照事前、事中、事后“三步走”的原则，做到事前有方案、有部署，事中有行动、真监督，事后有反馈、有整改，今年共检查2022年发展的14名预备党员资料，发现支部大会召开不规范、入党志愿书填写不完整等问题6个，严把党员“入口关”，填补了该项工作的监督空白。

聚焦精准监督，在提高“监督本领”上下功夫

“这次授课内容围绕酒驾醉驾案件的办案重点和程序等方面，让我们对平时案件办理中容易忽视的部分有了新的认识，特别是一些涉及四风的，平时很少注意到，真是一场‘及时雨’，既解渴又管用。”刚参加完派驻纪检监察机构培训会议的参学干部盘点自己的收获。

为着力提升纪检监察干部队伍自身素质和监督能力，县直纪工委结合省纪委每周视频讲堂开展学思践悟“思考学”、以干促训“传带学”等方式，抓好纪检监察干部常态化教育。