凤阳县红心镇纪委：严把考试监督关 确保“阳光招聘”

10月26日，红心镇面向社会公开招聘辅助工作人员招录工作有序展开。红心镇纪委严把风险防控、突出监督重点，压实保密责任，确保招聘工作公开公正进行。

明确纪律要求。在公开招聘工作启动初期，红心镇纪委对可能存在的廉政风险点进行了分析、预判和提醒，梳理招聘工作操作过程中的重点防范环节，明确考务人员的工作职责和工作规范，严明工作纪律，严格工作要求，积极营造出公平的考试环境。

紧盯关键环节。为防止面试环节跑风漏气、出现说情打招呼、暗箱操作、打人情分的情况，考试当天，红心镇纪委紧盯考场纪律，全面参与监督，严密把关，同时做好考后跟踪，监督统计核分、登记、公布等后续考务工作，确保无违规违纪问题发生。

畅通投诉渠道。按照规定要求，红心镇明确招聘计划人数、报考条件、招聘程序，将拟聘用人员在公开栏公示，公开监督电话，确保人民群众对招聘工作的知情权和监督权。

下一步，红心镇纪委将在体检、考察、聘用环节中继续发挥监督职能，着力为广大考生营造一个公平、公开、公正的竞争环境，确保实现“阳光招聘”。